O dia 05 de maio, na maioria dos países do mundo, é comemorado o dia do Trabalhador. E o que isso representa para nós? Certamente, muitas conquistas.
No início da revolução industrial, lá por 1850, as condições de trabalho eram muito precárias. Trabalhava-se entre 14 e 16 horas por dia para se receber muito pouco. Pausas para refeição? Vocês teriam que sobreviver sem o cafezinho da Cida, da Lúcia e da Vanda. As fábricas geralmente eram quentes, úmidas, sujas e escuras. Muitos trabalhadores adquiriram doenças respiratórias por causa do ar poluído que vinha das máquinas. O trabalho infantil, de crianças de até 8 anos, era normal em locais perigosos e insalubres. Mulheres e crianças recebiam um terço do salário de um homem. As gestantes não tinham benefício algum. A segurança no trabalho, então, nem sequer existia. Alguns operários sofriam graves acidentes de trabalho e ficavam incapacitados para o resto da vida, sem nenhuma previdência social (A previdência só surgiu na Alemanha, em 1881, chegando ao Brasil apenas em 1923 e ainda não cobria todos os trabalhadores).
Em 1886, trabalhadores americanos fizeram uma paralisação no dia primeiro de maio para reivindicar melhores condições de trabalho. Milhares foram às ruas de Chicago (EUA) para protestar contra as condições de trabalho desumanas a que eram submetidos e exigir a redução da jornada de 13 para 8 horas diárias. A repressão ao movimento foi dura, com prisões, pessoas feridas e até mesmo trabalhadores mortos nos confrontos entre os operários e a polícia. O movimento se espalhou pelo mundo e, no ano seguinte, trabalhadores de países europeus também decidiram parar por protesto. Em 1889, operários que estavam reunidos em Paris (França) decidiram que a data se tornaria uma homenagem aos trabalhadores que haviam feito greve três anos antes.
Hoje, em meio às conquistas que vemos insculpidas em nossa Constituição, sempre é bom relembrarmos todo o esforço que foi realizado para que possamos ter direito a 8 horas de trabalho diário, férias, salário maternidade, condições adequadas do ambiente de trabalho, aposentadoria, auxílio-doença, pensão por morte, indenização por acidente de trabalho, dentre outros benefícios que os trabalhadores hoje possuem.
Evolução dos direitos trabalhistas, na foto, a construção do Empire State (1930), sem equipamentos de segurança do trabalho.
Referências:
https://blogdoenem.com.br/revolucao-industrial-enem-historia/
https://www.bbc.com/portuguese/noticias/2010/09/100915_eleicoes_aposenta_alemanha_ji
Publicado por: Recursos Humanos